Jouw rol als coördinerend salarisadministrateur
Ons salaristeam groeit, en daarom komt er een nieuwe functie. Je werkt zelf volop mee in de verwerking en houdt daarnaast het overzicht over het team. Jij zorgt dat elke salarisrun op tijd en foutloos de deur uit gaat.
Het zwaartepunt ligt op de verwerking en het proces, niet op advies. Je bent de vakvrouw of vakman die zorgt dat het klopt, elke maand weer.
Wat je gaat doen
- Je verwerkt zelf salarisadministraties in Nmbrs
- Je bewaakt de planning van het salaristeam, zodat elke run op tijd staat
- Je controleert het werk voordat het naar de klant gaat
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor collega’s bij lastige vragen
- Je ziet waar het proces beter kan en pakt dat op
Met wie je werkt
Je werkt in Almelo, midden in het salaristeam. De administrateurs die je coördineert zijn je directe collega’s. Je zit naast ze, niet erboven.
Erika Smelt - Salarisadministrateur
Cora van Middendorp - Salarisadministrateur
Monique Bruins - Salarisadministrateur
Waarom je hier goed zit
- Erkenning voor wat je al doet.Het overzicht en de controle die jij nu vaak ongevraagd oppakt, zijn hier je kerntaak.
- Een nieuwe functie.Je geeft hem zelf mee vorm, en je bepaalt mee hoe het salarisproces wordt ingericht.
- Verder leren wordt betaald.Wil je je verder specialiseren, dan betalen we je opleiding volledig en krijg je de helft van je studieuren gewoon uitbetaald.
Wat je meeneemt
- Je Praktijkdiploma Loonadministratie (PDL)
- Ruime ervaring als salarisadministrateur, met zelfstandig verzorgde loonadministraties
- Oog voor detail en het overzicht om een heel team bij te houden
Ervaring met Nmbrs, of al eens collega’s ingewerkt of het werk verdeeld? Mooi meegenomen, maar geen eis.
Wat je krijgt
- Een dertiende maand, die we maandelijks uitbetalen. Liever vrije dagen? Dat kan ook.
- 26 vakantiedagen, en meer naarmate je langer blijft. Extra dagen bijkopen kan.
- Twee derde van je pensioenpremie betaalt Bilanx
- Geen standaard overwerk. Maak je toch extra uren, dan krijg je die terug.
- Thuiswerken en een laptop
- Een mobiliteitsregeling met een leasefiets of reiskostenvergoeding
- Een jaarcontract met de bedoeling om het om te zetten naar vast
Alle voorwaarden vind je op de pagina Arbeidsvoorwaarden.
